近日，静安区社会组织联合会党总支举办社会组织人才导师带教季度主题沙龙。公益导师华东理工大学社会工作系副教授、静安区春晖社工师事务所理事长王瑞鸿与带教学员们通过一系列教学互动，共同探究“如何打造项目品牌”。静安区社会工作党委相关领导到场旁听教学，给予导师带教项目支持和指导。

每位学员以PPT形式，上台展示自身参与实施的项目经历，分享心目中的项目品牌。从“中学生社团活动指导与综合素质发展”到“静安区公益创投组织实施”，从“音乐治疗心理援助服务对象”到“专业社工服务社区困境老人”，来自静安暘昇创益青少年发展中心、静安区社会组织服务中心等8家机构的青年才俊展示出一幅幅社会组织建设公益事业的美好画卷。导师王瑞鸿教授发挥自身专业优势，逐一穿插对学员的展示加以辅导点评，不时为大家思考完善项目提供一番新思路：衡量项目成效需处理好定量与定性的关系，不局限于量化的数字指标而忽视以人为本；项目实施中引入实验组与对照组的分析有利于深度挖掘调研……进而延伸到街道枢纽型组织的功能定位、公益创投的内在创新推进外在改变等话题，让大家感觉重回学校课堂，收获了满满的专业知识和精神力量。

沙龙下半场，王瑞鸿教授以自身所在的“上海市社会工作专业示范单位”春晖社工师事务所成功实施的“幽谷守望”临终关怀服务为例，描述了一段专业服务项目品牌化的“品牌故事”，通过解读品牌模式、品牌理论、品牌效应和效益等，强调项目品牌的塑造离不开长时间的积淀、完整的品牌逻辑和内容支撑、团队工匠精神的投入等，从专业社会工作的角度给予学员们实践公益和优化项目的启发，令在座的伙伴们直呼受益匪浅。

区社工委、区社联会党总支在本批社会组织导师学徒结对之初，就确立了带教不限于固定配对，适当采用导师轮流集体带教以实现资源共享，扩大带教成果。王瑞鸿教授平实的讲课风格、提前设计的互动环节，引导学员们积极思考各抒己见，现场气氛轻松活跃；同时导师带教微信群内也热闹非凡，当天未到场的同仁通过场内图文消息发送也及时领略到导师授课风采。正如区社工委副书记陆颖在沙龙开场时所说：经由社联会枢纽党建加强线上线下双重交流，不断通过导师传道授业，为社会组织人才成长答疑解惑，为社会组织人才培育添砖加瓦。